Grüßt euch, liebe HR-Mitarbeiter! Inzwischen hat sich M/W/D bei der Stellenausschreibung im deutschsprachigen Raum durchgesetzt. Im Deutschen steht D bekanntermaßen für divers. Wie macht man das aber im Englischen, wenn man inklusive sein will?

Meine Empfehlung: m/f/x (male/female/x)

X-gender bezieht sich nicht unbedingt auf ein eigenständiges drittes Geschlecht, sondern umfasst diverse nichtbinäre Identitäten, unabhängig von den Geschlechtsmerkmalen einer Personen. X kann somit als Umbrella-Term oder Oberbegriff verstanden werden und ist in dieser Funktion weltweit verbreitet.

So get it right! Inclusion for the win!

Published by jesselkopp

Amerikanischer Simultandolmetscher, Englischtrainer, Übersetzer und Lektor in Düsseldorf, Neuss und Umgebung. Ich unterstütze international ausgerichtete Firmen, Selbstständige und auch Privatpersonen dabei, Ihre Stimme in der Weltsprache zu finden.